全省老干部局(处)长培训班圆满结束
发布日期:2024-08-23  17:08访问次数:字体:[ ]

8月20日至22日,全省老干部局(处)长培训班在省委党校四明山分校举办。三天时间里,来自各市、县(市、区)和省直属单位的130余名老干部工作部门负责人,通过专题讲座、业务辅导、现场教学、研讨交流等形式,深入学习党的二十届三中全会精神,深刻领悟进一步全面深化改革,推进中国式现代化的意义内涵,努力把学习成效转化为推动老干部工作更好融入改革发展大局的强大动力。

来,让我们跟着小编,看看培训班都有哪些精彩内容~

 

专题讲座,精彩纷呈

开班当天,省委组织部副部长、老干部局局长曹锦喜作开班动员及专题辅导,从学习贯彻落实党的二十届三中全会精神、积极有效应对新挑战新课题、大力锻造现代化干部人才队伍等方面提出明确要求。

培训期间,中组部老干部局相关处室负责同志围绕全面加强离退休干部党的建设工作进行了业务辅导,省委老干部局副局长卢群星讲授《在全面深化改革中打造“银领助力”争先工程的满园风景》,省社会主义学院、省心理卫生协会专家教授还分别作了《以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴》《压力管理与心身健康》专题讲座。

 

现场教学,锤炼党性

四明山下,梁弄溪畔,学员们来到“浙东红村”——横坎头村开展现场教学。走进浙东抗日根据地旧址群,学员们聆听浙东军民团结奋斗、浴血奋战的英勇故事;走进新时代文明实践站回信馆,学员们重温习近平总书记的两封重要回信精神,了解横坎头村在党建引领下旧貌换新颜的蝶变和总书记深厚的为民情怀;走进东篱农场,学员们实地察看灵芝、桑黄种植基地,了解“银智帮”科技帮扶团指导帮助村民开启致富密码的鲜活故事。

 

分组座谈,火花碰撞

学员们分组开展座谈交流,围绕学习贯彻党的二十届三中全会精神和老干部工作说体会、话感悟、谈发展,结合实际找问题、寻对策、提建议,畅所欲言、气氛热烈。一条条创新推动老干部工作高质量发展的“金点子”,在互动交流、思维碰撞中迸发出来。

 

宣讲交流,“声”入人心

培训还开设了一堂常青先锋大讲堂。来自杭州、温州和省局的3名青年宣讲员带来了一场关于“平凡中演绎精彩、坚守中成就不凡”的微宣讲。一段段动人描述、一个个身边故事,声情并茂、感人肺腑。同时,宁波市、长兴县、金华市金东区的3位学员代表走上常青先锋大讲堂,分享培训所得和工作体会。

 

学以致用,整装再出发

8月22日上午,省委老干部局副局长赵壮志作培训小结,指出,要抓深抓实党的二十届三中全会和即将召开的省委十五届五次全会精神的学习贯彻,确保全会精神在老干部工作系统落地生根、开花结果;要聚焦聚力抓好工作落实,推动我省老干部工作高质量发展;要建优建强工作队伍,打造政治过硬、作风优良、业务精通的老干部工作队伍。

 

参训学员纷纷表示,这次培训是一场及时雨,通过培训,凝聚了共识、打开了思路、清晰了路径、坚定了信心。将把学习培训成果转换为立足新起点、开启新征程的能力和水平,开拓奋进、实干担当、砥砺前行,为在奋进中国式现代化新征程上勇当先行者、谱写新篇章贡献更多老干部工作力量!

(来源:浙江老干部)